Matching de Soft Skills instantané.
Et si l’on pouvait déceler immédiatement si les Talents Naturels d’un(e) Candidat(e) sont adaptés au poste à recruter, dès la réception de sa candidature, AVANT LE CV, SANS TEST, SANS À PRIORI ?
Les recruteurs gagne du temps, de l’efficacité et ne manquent aucune candidature dont les traits de personnalité sont conformes aux attentes du poste.
